上海2022年3月1日 /美通社/ -- 馬夸特作為一家歷史近100年的德系家族企業，現如今已經發展成為中國汽車行業公認的、經驗豐富的機電一體化專家，同時也是多行業領先品牌的可信賴合作伙伴。其產品廣泛應用于汽車，家電，電動工具，卡車等不同領域。
中國權威的人力資源服務商前程無憂（51job）近日揭曉2021中國典范雇主榜單，這是自2017年以來，馬夸特連續五年斬獲“中國典范雇主”稱號。同時，馬夸特還獲得了“2021學習和發展典范”榮譽。
“中國典范雇主”（Employer Excellence of China）評選是國內最具有影響力的人力資源管理領域的選拔之一。此次獲獎，是對馬夸特在后疫情和新市場競爭之下主動適應，積極投入探索新型的敏捷組織與人才合作關系，以及長期以來致力于員工發展，幫助員工努力實現自我價值的肯定和贊賞。
人才發展戰略
馬夸特中國作為公司全球未來五年的發展重點，面臨著業務增長、組織擴張帶來的挑戰，著眼未來，為公司在管理崗位、專家崗位及全球項目管理崗位上培養人才是公司培訓與發展的戰略重點之一。“在馬夸特中國，人才發展是我們人力資源戰略的核心部分。我們關注員工的成長和發展，從公司高層到每位一線經理，都積極投入并貫徹執行公司的人才發展策略，如高潛力發展計劃（HPDP），領導力發展計劃（LDP），行動學習項目（Action-Learning Project），海外培訓和項目任務等。因此，員工能在其專業領域中實現高績效和杰出的表現?！瘪R夸特中國人力資源總監張紋女士如是說。
馬夸特在中國已走過25個年頭，未來將持續保持增長的強勁勢頭，進一步拓展亞太市場，為新能源汽車領域開發新產品、提升新一代高科技汽車產品的附加值、持續開拓道路設備和商用車輛市場，不斷開發高端人機交互產品在家用電器市場的應用。馬夸特已經做好了充分準備，對提供日益增長的復雜機電一體化系統解決方案充滿信心。
（從右往左依次為馬夸特中國總經理袁京先生，馬夸特中國人力資源總監張紋女士，馬夸特德國數字化副總裁Peter Schaumann博士）
