蘇州 2025年6月12日 /美通社/ -- 西門子今天在蘇州舉辦首屆"科技與人才日"活動，錨定"增長2.0"時代，以技術與人才為雙引擎驅動企業發展和社會價值創造?；顒蝇F場，西門子發布多項在科技創新、人才賦能和可持續發展領域的最新舉措：面向工業場景的 "妙一空間"（MioVerse）全球首次亮相，通過深度融合AI與數字孿生技術，打造沉浸式、可編程的三維工業協作環境，賦能產業鏈上下游伙伴更高效設計、驗證與交付工業解決方案；西門子長三角人工智能共創實驗室2.0正式啟動，聚焦IT/OT融合、工業基礎模型、 AI+數字孿生、 人才發展四大方向；西門子中國持續開展"AI技能提升行動"，通過系統化的學習、實戰化訓練機制，打造面向未來的技術型人才梯隊；同時，第13屆西門子中國青年論壇開幕，集結西門子青年人才，共赴創新盛會。此外，"西門子中國2025年零碳先鋒獎"正式啟動，匯聚產業生態力量，共創綠色低碳新動能。
"我們正處在一個技術飛速演進的時代，AI等前沿技術正深刻重塑產業格局與工作方式。真正的變革，正發生在技術力量與人類潛能的融合點上。在西門子，我們始終認為AI的真正價值不在于替代人，而在于增強人。" 西門子股份公司首席人才與可持續發展官（CPSO）、董事會成員兼人才與組織發展董事Judith Wiese表示，"我們看到中國企業正加速擁抱AI與綠色轉型，本土人才也展現出澎湃的創新動能。我們期待通過更深入的本土合作與人才培養，助力客戶以創新之力實現可持續增長。"
活動期間，面向工業場景的可編程三維協作平臺 "妙一空間"全球首次亮相。 依托輕量化技術框架，"妙一空間"可構建逼真的工業數字孿生場景，打破物理空間限制，實現三維協作、高效同行。該功能可無縫集成到西門子云原生IT/OT集成開發工具包工易魔方（Workflow Canvas），用戶可通過工易魔方靈活定義工作流程，自由搭建與實時驗證復雜工業場景，真正實現自由編程、即刻執行。同時，平臺支持AI算法在虛擬空間中的快速驗證與部署，實現全流程零風險測試與高效落地，為工業企業帶來更安全、高效的創新環境。通過技術賦能，用戶能夠在"妙一空間"中與AI協同探索與試驗，從創意構想到驗證落地的全過程中釋放更多人本智慧與創造力。
同時，西門子長三角人工智能共創實驗室2.0正式啟動，聚焦IT/OT融合、工業基礎模型、 AI+數字孿生、 人才發展四大方向。未來，依托蘇州制造業集群優勢，該實驗室將加速推動"妙一空間"的產業化應用。通過構建連接虛實空間的工業級數字孿生映射，聯合生態伙伴共同探索更多落地場景，打造面向未來的工業協同新范式。
通過戰略性投資學習與成長，西門子致力于讓人才始終處于技術變革的中心。圍繞AI技能提升、青年人才培養、組織學習體系建設與多元共融文化打造等重點方向，不斷推動"人與科技"在新時代同頻共振。全面啟動"AI技能提升行動"，系統化賦能未來人才發展，通過系統化的學習、實戰化訓練機制，助力人才全面提升AI素養與實踐能力。今年5月啟動的AI訓練營（AI Camp）在兩天內即吸引3,200人報名，展現出組織內部對新興技術學習的高度熱情。2024財年，西門子在全球已投入4.42億歐元用于人才學習發展，并通過與高校、政府及生態伙伴的合作，持續拓展學習平臺，共同打造可持續的產業人才生態。同日，第13屆西門子中國青年論壇開幕，來自中、韓、東盟國家的青年代表首次集結，在AI等前沿科技的加持下，分別加入西門子Xcelerator平臺加速賽道、行業聚集先鋒賽道和可持續循環經濟創綠賽道，迎接來自真實業務課題的挑戰，并通過可落地的有效產出，讓創新想法真正產生實際業務價值。
西門子一直致力于以開放生態，推動中國企業的綠色低碳轉型。"西門子中國2025年零碳先鋒獎"同期啟動，作為"西門子中國零碳先鋒計劃"核心舉措之一，該獎項表彰踐行綠色轉型的合作伙伴、供應商及最終用戶，鼓勵企業依托西門子技術加速可持續發展。自設立以來，已有93 家企業獲此殊榮，基于西門子Xcelerator 平臺與西門子一道共筑綠色生態，以"數"譜綠，點綠成"金"?；顒赢斎?，"技術、生態和人才驅動可持續發展" 圓桌對話成功舉行，Judith Wiese與來自奇瑞資源、璞躍中國的嘉賓深入探討全球可持續發展趨勢與企業轉型路徑。
此外，Judith Wiese也分享了西門子最新升級的"DEGREE 可持續發展目標"，標志著西門子作為一家專注于技術的科技公司在推動可持續發展方面邁上了新高度，從"去碳化和能源效率"、"資源效率和循環性"、"以人為本和社會影響"三大維度擴增可持續影響力，該目標涵蓋多個方面，包括幫助客戶實現"避免排放"，達成全價值鏈凈零目標，嚴格遵守網絡安全標準，支持整個組織和生態系統發展必要的綠色與數字技能等。
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