深圳2022年6月15日 /美通社/ -- 未來十年，我國人口老齡化進程將持續加速，"老有所養"帶來的社會壓力日漸凸顯。日前，《國務院辦公廳關于推動個人養老金發展的意見》發布，對大力發展我國第三支柱個人養老金作出了戰略部署。在此背景下，保險業如何發揮其獨特優勢，幫助老百姓管好養老"錢袋子"，助力完善養老金三支柱體系建設和養老金融高質量發展，成為業內熱議的焦點。
招商信諾人壽副總經理、總精算師兼首席市場官蔡廉和表示，商業養老保險作為更市場化的養老方式，承擔著提高養老金替代率和為健康晚年提供充足資金保障的重要使命，在助力提升國民養老保障水平上任重而道遠。
完善養老金三支柱體系，長壽時代下商業保險任重道遠
隨著社會老齡化程度不斷加深，中國的養老金體系面臨諸多挑戰。首先，被視為老齡化社會養老問題重要解決方案的第三支柱養老（個人養老保險），亟須加快建設步伐。其次，我國養老金替代率仍與國際勞工組織發布的警戒線存在一定差距，長此以往，居民的老年生活質量可能將受到一定影響。
對此，不少業內人士認為，商業養老保險在完善養老金三支柱、保障居民老年生活質量方面任重道遠。招商信諾人壽作為行業先行者，在養老年金領域長期深耕，逐步探索出一系列針對老齡社會養老難題的解決方案。
持續發力產品創新，招商信諾人壽積極發揮保險"壓艙石"作用
基于對不同群體消費特征、理財偏好和保障需求的洞察，招商信諾人壽通過發力產品供給側創新，設計了不同的養老年金產品：
針對年輕群體收入波動大等痛點，招商信諾人壽"有錢花"養老年金保險以安全、確定、穩定為導向，可為年輕一代鋪就有規劃的養老之路，每月100元起投，靈活規劃壓力小，即便是月光族，也可養成良好的積累習慣。比如，一名25歲的女性每月交納500元保費，10年累計投入6萬元，55歲退休后每年便可領取約5703元養老年金，直至終身，退休后30年（即85歲時）累計可領約17.11萬元養老年金，約為投入的285%，其作為對基本養老保險的有效補充，可在一定程度上提高養老金替代率。
針對中年職場精英財富規劃、對抗不確定風險的需求，招商信諾人壽"傳家璽悅"年金保險則可提供"與生命等長現金流"，同時對接家族信托，有效助力家族財富傳承。以40周歲的女性為例，投保"傳家璽悅"年金保險年交保費100萬元，5年累計交納500萬元，從第5個保單周年日起每年可固定領取17.6萬余元至終身，從而獲得一筆安全、穩定、持久的現金流；85歲還可額外獲得一筆32.7萬余元的祝壽金，持續享受高品質的養老生活。
面對老齡化社會的快速來臨，招商信諾人壽將繼續在商業養老保險領域持續深耕，不斷深入細分人群，充分發揮第三支柱養老金作用，助力國家多層次養老體系不斷完善，為保險普惠、養老普惠持續貢獻力量。
特別說明：上述投保示例僅供參考，不構成保險合同組成部分，保險責任、責任免除、等待期、理賠要求等重點內容，以保險合同為準。
