The Conference Board一項新調查顯示,隨著遠程工作成為許多人的新常態,現在更多的公司不僅愿意雇用遠程工作人員,而且愿意從任何地方雇用他們。該項調查面向來自美國主要大型公司的330多名人力資源主管,研究遠程工作和雇用、生產力和福祉、減少勞動力成本的措施以及重返工作場所的計劃等方面。
超過三分之一的受訪者表示,他們愿意全部雇用遠程員工,無論從美國或是全球各地。新研究還表明,在適應新冠大流行6個月以來,許多組織仍然期望采取削減成本的措施,包括裁員和重組。如今,愿意從美國或者全球各地雇用遠程工作者的公司數量增長了三倍。
對于遠程工作的未來,超過三分之一的受訪者表示,大流行后的12個月,他們預計有40%或更多的員工將遠程工作(每周至少三天),而在大流行之前,這一比例僅有5%。但盡管失業率很高并且愿意遠程雇用,尋找合格的員工仍然是一個挑戰。(美通社,2020年11月2日紐約)